4 p$ M9 m8 u& }* V1 S& W" m“新”系列
2 N/ u& V8 e5 H' u新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法$ H7 X, M- l2 |, s( z: R
新局面 新气象9 W4 T, G$ Y4 h
“者”系列- {6 f; b9 g- ?5 u
守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者; O7 y: o! c( W; A! I
管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者
; \3 ^) P7 H$ p# g“外号”系列6 f6 f/ }. x/ d+ E% V
(个人)
' `- @; `" k( L8 ?: K( o# ]. r- _先行官 火车头 老黄牛 活地图 辖区通 减压阀 助推器2 o+ M7 K4 `2 d# R- e! ]0 c$ X1 z; M
(集体)% \4 b3 I8 F- C: ?' L4 _6 b7 f: H
大熔炉 主旋律 接力赛! R; p, a# p- `9 @
“性”系列' k) |) c4 X4 P1 l* k
自觉性 时效性 可操作性 复杂性/ B; t# _- U1 m% G
积极性 实效性 机制性 特殊性9 E* W8 e: d+ V& l) e, \% ]
主动性 有效性 体制性 多变性 M9 L L; F' i# {9 W' P
创造性 坚定性 保障性 危险性
; X% K6 N8 }% [1 O# H, K准确性 阶段性 流动性 盲目性
! t2 l1 V% {" m* d目的性 层次性 稳定性 实用性
( Y$ J+ V$ \3 B% d6 e% n预见性 启发性 全局性 科学性
2 B- Z% o7 H! A' k( ~前瞻性 警示性 局部性 局限性
8 g! i r6 t. _: s针对性 苗头性 根本性 约束性
$ _! B* ~/ t [5 u6 M, c) f普遍性 倾向性 长期性 理论性, z' ]: X# r% v+ k6 {
典型性 经常性 精确性 系统性
% I/ h- Y% e9 Y) J; K/ \7 K示范性 思想性 果敢性 完整性3 Z' O3 m7 K' E6 j2 ^& ~; L
必要性 知识性 坚韧性 多样性
' v n! y0 q) i2 Q' t0 Z: Q6 A重要性 趣味性 敏感性 服务性; F, M9 S: l, q T& t4 Q$ t$ m ?
先进性 随意性 警惕性 指导性 R8 O% Z8 C+ M& \; G
优越性 反复性 技术性 思想性* r+ `! p* j l% b5 g* \# w/ Z
全局性 前瞻性 战略性 创新性3 c9 r! F l& f' J( ^1 J
指导性 可操作性 目标性
% D7 k8 L1 x; m" V
. g6 T0 [$ ?7 y3 s5 ?“感”系列
5 u" \ h ]9 Y& V4 s' {8 z使命感 责任感 危机感 紧迫感 荣誉感 成就感 自豪感 归属感
7 G0 ~( X7 A0 y u& b+ K* \认同感 幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感" y, e5 @% j4 ^7 ?
“化”系列
* u& s* a7 g" b信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化向心力 凝聚力 洞察力 执行力 推动力战斗力 保障力 驾驭力 自控力: M% L# `- Q1 F* Y2 T
亲和力 号召力 感召力
/ G: u, c1 T# \. p1 m" {# F语言表达能力 文字写作能力组织协调能力 团队协作能力
' O9 o' M+ H& `$ M9 i+ t( c“意识”系列
8 l' @! Z* G5 l. q, J- [! H全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识 * v0 {1 J5 D" d* J
责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 忧患意识
4 h6 J! v/ a- ~4 U# y“三字经”9 ^3 H. u$ M6 X- y q
创一流 树标杆当标兵 树形象 展风采 显特色 出实招 做实事 攻难点: I" O- P! ~+ I' Z
查隐患 堵漏洞正警风 聚警心 明职责 聚合力 建堡垒 强管控 强基础! r# k8 `- M1 K |. Z5 B: V2 i
求实效 求突破求改进 求规范 谋长效 谋发展 谋打赢/ P; U5 ~* F7 V6 S5 f
“一”% c# v( p8 Y; f {. v7 W( M' U3 ]5 A
一股绳 一盘棋 一颗钉 一班人 一条心 一股劲 一面旗 一座山 一堵墙 ; L6 |, `- q( y: D; B8 f
一支笔 一条枪 一块砖 一条龙 一把手 ' Z b W. ?4 \+ P' v, }. ?
“一种”
( [ c$ b8 Y# L6 ^# M: F A(这个类别稍微解释一下,可以用来起排比递进式小标题,如:“和”是一种境界;“和”是一种力量等)
. P1 _8 K/ X$ ^一种境界 一种考验 一种标志 一种障碍9 j- d5 ^; E( ?/ ]4 ~- [
一种心境 一种挑战 一种品牌 一种歧视
7 { }+ m1 ^5 w/ E一种艺术 一种磨练 一种榜样 一种恶习
4 K1 c) C% V. B一种态度 一种美德 一种勇气 一种打击
4 ]/ t) e" c5 P% E: P8 c. @0 M一种心态 一种品格 一种观念 一种误会& M. N, o( v7 B# T8 z, N: d( H
一种文化 一种财富 一种收获 一种曲解$ P- b! k+ Q3 w
一种科学 一种方法 一种快乐 一种折磨
7 N5 x% J. Y* B一种生活 一种策略 一种追求 一种懦弱
~& ]& G) s* O一种力量 一种战术 一种鼓励 一种错误* H3 n$ v+ v" T1 E& p9 w& z6 c. ?
一种习惯 一种感情 一种渠道 一种失误
5 ]5 M* h4 h+ K9 L' i一种享受 一种感动 一种反馈 一种无奈
2 ^4 v* x) s- p% k% @- T1 h8 j/ n6 `一种选择 &nbs, p; 一种责任 一种解答 一种罪过
$ ]9 u$ f( F/ ]( L# {% N7 g, e8 K; `一种和谐 一种信任 一种原则 一种负担
& |9 U& a1 z6 v! @) b- X [3 S7 V0 U一种气质 一种义务 一种情绪 一种矛盾
6 D$ v4 r6 a3 z6 k一种修养 一种尊重 一种成功 一种枷锁! ]' E7 _. k. _6 [
一种压力 一种能力 一种本能
! F" _6 V, x0 [& ]. b9 W7 E+ ^) ?一种动力 一种约束 一种爱好
% ?* q1 E+ F* f: H8 R. _一种进步 一种哲学 一种权利 7 l l) g% S8 o6 \5 e1 F
一种精神 一种缘分 一种尝试 ! X! |, u- s4 p, y* t
一种幸福 一种偶然 一种实践
6 z E3 I2 e$ M- t一种幸运 一种必然 一种精彩
9 r& F& Y3 V: }- w/ ?0 v4 B8 l一种福气 一种美丽 一种过程 ; b5 p( ^1 P" E
一种智慧 一种魄力 一种自信+ b5 P3 d0 I6 \: m
关于“小”(多用于动态信息或经验汇报材料,特别适合基层单位,体现谦虚而有创新之意)
3 [. g2 u* l7 N6 L3 E小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革3 |+ P. n, E7 {
小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明
$ d9 c0 ~ N: d/ W关于“观”% c! e- l) Q$ e2 c$ W4 R: G
世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观% f! _" V( t- r* n1 M8 Y2 N' p8 Z
宗旨观 和谐观 政绩观 得失观
6 a6 O7 T# }7 N“型”系列
& f2 d/ h! c$ [4 V3 v2 w(后跟名词,如学习型党支部、节约型所队、复合型人才等)
) r) d: x8 h# c) o: X/ |3 S5 u& v学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型7 h* L7 e1 k1 Z0 _7 f: j
“点”系列(三字). K4 S% P( G9 v. j+ W+ s
切入点 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点主攻点 受力点
) O! T/ M+ a8 Q6 k6 ^- q结合点 兴趣点 关键点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点$ G# g6 E s3 I) a5 S D( b+ T) o
“抓”系列
) j4 t% l# h" I- j, J$ d: O$ V0 G抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象& U& k2 R8 g- v5 v
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破 1 `* C3 R7 Z+ {
抓建设 抓管理
9 ]0 y4 k3 O# s7 e$ a9 Q: j“看”系列
# @6 ` W; S5 p v4 s看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备 m6 v5 u+ l M: b
看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头1 K6 j2 t4 g0 Q9 t' U
战 阵地战 信息战 攻心战 心理战 攻坚战 主动仗 翻身仗 硬仗4 f7 r7 \% T! O3 C2 l
会 座谈会 现场会 推进会 动员会 部署会 交流会2 o |. n x" m( g$ q; I
多 多层次多角度 多形式 多渠道 多功能* G! x+ }* c( d+ z7 _
高 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率% f# T3 o! W5 X$ L+ o% I; h8 y
动 驱动推动 拉动 促动 联动 理念驱动、规范推动、氛围拉动、协作促动
; y! u& Y* Q% ]6 X8 k4 r送 送温暖 送法律 送服务 送爱心 送平; ^! U. @& e' A& g$ }- R: [( { f
度 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
4 i7 s; X- W- j. H8 C) L- R! }4 d零 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱 / O) l! K4 n g+ S
零距离
- c: Q Y' _# y5 u/ E: a安 安定 安全 安泰 安
( u2 D. A! B; v7 {8 |位 定位 站位 越位 错位 缺位 补位
+ r2 q( _( j& }; S: d8 d3 m谈 约谈 访谈 恳谈 面谈 深谈 座谈
T/ G6 K0 |) Z( ^" x8 r+ Q心 放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 公心 私心潜心
& k- D0 b* O4 L% p* Q规 规模大 规格高 规定严 规范好1 p7 F& N. y. ^/ M: |' z$ M* `
铁 铁腕禁毒 铁面整治 铁心保障 铁律治警
2 |! w: Q7 a9 I% R8 x/ @$ X# f. I线 底线 红线 火线 高压线 边线 不越底线、不触红线、不碰高压线
) Q7 b0 _8 h$ F8 p( D: U改 主动改 督促改 推动改 限期改 随时改 对号入座主动改、借助外力督促改、统筹兼顾推动改、明确标准随时改( f% z) Q9 q- M" h7 K
相 山水相依 地域相接 经济相通 人文相融
+ Q, |7 {; Q# A/ |. _& K警 铸警魂 扬警威 强警力 正警容 铸警魂,确保政治忠诚;扬警威,履行神圣职责;强警力,提升整体素质;正警容,树立良好形象。) d( g# `1 |) R, c1 k- ]
力 保障力、执行力、原动力、驱动力、响应力、战斗力、凝聚力、执行力、控制力、对内聚合力,对外磁场力,领导力、推动力1 U. ~+ w9 X5 T- W/ [$ @; i
战 阵地战 、信息战、攻心战、协作战、攻坚战、4 U: F( N' \1 Y' v/ y" Q, c
仗 主动仗、翻身仗、硬仗" h4 w% M5 y; ~- e) k, A% Z, V
会 座谈会、现场会、推进会、动员会、经验交流会、部署会、5 T; d, M, P% J6 X1 c
多 多层次布局、多形式建设、多功能设置、多渠道筹资----警务室建设
( ], w) b9 U8 I! F; I( }% N6 B高 高起点部署/谋划、高标准衡量、高要求落实
# z& l2 H; I& x/ t; A1 P M落实高强度的打控措施、实行高标准的检查督导、营造高密度的舆论攻势 5 @ }! c, a. l7 t' F/ J
民 听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难,体恤民情、顺应民意
: V1 r5 D4 P" A- |% B# U4 c度 警民亲近度下滑、支持度减低、理解度下降、满意度不高。
0 {$ L9 ?" c3 j; w不 不放松、不松懈、不松口、不动摇、不懈怠、不遗漏、不脱节、不越位、不捂盖、不留面、创新举措不言多
0 t. K: c+ a/ w. X- T; z" N零 在“零干扰”中运转、实现“零发案”、零投诉、零积压、零差错、零懈怠、零违纪、零增长,服务受理零推脱、服务群众“零距离”
4 k& f) C+ x* L' ^$ m安 确保“点”的安定、确保“线”的安全、确保“面”的安泰、7 _! n7 a- Y: @
确保“边”的安宁。
" e) [4 s# {" B苦 辛苦、艰苦、心苦
7 u1 g+ q' i# f* c$ J1 q) v4 g谈 约谈、访谈、恳谈、座谈0 M2 B4 r- o8 F0 N* O$ e/ R4 E6 U( J' a8 l( l
心 放心、舒心、称心、用心、操心、劳心、去掉贪心和私心- W3 T! C" v6 v" l1 i% I
入 入耳、入脑、入心、入家
& }- x1 _" Y" _- |' O7 m5 `6 [: c招 实招、新招、狠招、绝招
5 G) w$ E C: F M; c1 m新 刷新、革新、变新、创新、更新 & d$ S6 ~! w# @$ z, _" w% p
寻找新角度,确立新定位,发现新趋势,打造新观念5 G( E1 S/ _/ C h' `4 T
规 规模大、规格高、规定严
6 B, y+ H* g2 l1 p事 精心谋事、潜心干事、依法办事
0 I7 a* D! ?3 i( q3 [4 @) [度 :人民群众满意度,资源整合、能力提升度,党委政府和上级机关认可度,治安管控度
9 |$ F$ `- ?' W) f4 l4 Y阶段/环节
6 Y( h; k! u( o- g; s8 o |- w准备工作阶段 前期调研阶段 动员部署阶段 学习动员阶段 学习提高阶段 摸底排查阶段 集中整治阶段 查摆剖析阶段 分析评议阶段 整改落实阶段# a% ?7 L3 c: g) S) t
整改提高阶段 巩固成效阶段 讲评分析阶段 总结评比阶段
1 p0 v: n2 j: k; ^“单字”系列 多用于小标题,如:措施突出一个“实”字;管理抓住一个“严”字等 9 k5 n) u* |8 j0 r' z1 G
勤 巧 诚 细 实 全 小 活 灵 精 新 快 齐 稳 融 效 和 密 力 联 合 变 严 ) P$ S+ Z0 ]; [; L9 m; a
题眼系列I
4 M3 F+ s, k6 F& g' h统一思想 提高认识 明确目标 团结奋进 团结拼搏 克难而进 攻坚克难
! G- c+ m* N1 P积极参与 高度重视 认真组织 精心部署 总揽全局 协调各方 高举旗帜
" H& Y. R. S1 {: @, {9 R/ x, ?服从大局 加强学习 提升能力 求真务实 提高效能 发扬民主 增进团结) M9 p' N2 Q) x( {, @
抢抓机遇 开拓创新 坚定信心 转变作风 凝心聚力 同心同德 齐心协力' b, |! J5 c* U2 }# b
步调一致 解放思想 实事求是 锤炼作风 狠抓落实 敢于创新 迎难而上
2 l4 B, ]9 V1 P L4 S紧扣重点 奋力推进 正视差距 准确把握 与时俱进 强化保障 加强领导3 l/ S) Y5 ]9 n; t# Y: Q
全力支持 恪尽职守 尽职尽责 勤勉工作 不负重托 不辱使命 认清形势
( T/ X( k4 [% l振奋精神 围绕中心 主动作为 锐意进取 扎实工作 全力以赴 吃透精神 . C7 c. Q1 ~) _% y
把握精髓 未雨绸缪 突出重点 统筹兼顾 集中精力 乘势而上 大干快上 # }/ |" n5 S/ f% R3 G: M) {
大力拓展 大力发展 努力改善 全力维护 扎实开展 全力保障 切实加强
1 U4 A8 ~+ L/ A题眼系列II+ a0 E+ f- H8 n; I% B* g+ C
奉献精神 创新精神 务实精神 求是精神 坚守精神 自律精神 开拓精神
& o/ x- E& X9 Q6 S$ g# I执着精神 合作精神 开放精神 坚韧精神 吃苦精神 和合精神 诚信精神
/ _: O% q8 i) U' z5 E3 W" A; G实干精神 进取精神 拼搏精神 自强精神 法治精神 人文精神 团结精神! x, J1 u$ m& s# [( C* Z4 B
团队精神 无私精神 民主精神 谦虚精神 创业精神 奋斗精神 科学精神
4 \: `# {6 _+ C2 M0 {; j# z攻坚精神 探索精神 求实精神 求真精神 协作精神 实践精神 钉子精神+ Q) C0 j7 [9 m O. Q
傻子精神 蚂蝗精神
) C) Z% t0 ~3 I: z“大”系列' L; f' E9 X$ t- w0 \8 e7 A& v
大提高 大提升 大跃升 大跨跃 大起色 大动作 大发展 大步伐 大突破
" X$ e' ]7 W: {. A) N# K2 h* O8 z大发展 大变化 大繁荣 大改善 大合作 大考验 大形势 大氛围 大开放
7 |5 g" [1 I& T. |" f大旅游 大产业 大规划 大规模 大品牌 大提速 大环境 大建设 大投入 0 P* ]5 W& k' S- H" X. [5 i3 Y, q3 m2 N
大增长 大调整 大推进 大融合 大碰撞 大交锋 大检验 大阅兵 大方向9 `* V7 |; ^" g- U; ?6 N. T- a. D
大变革 大转变 大检阅 大集合 大洗牌 大决择 大决战 大贡献 大气魄. B: P. C i2 Y$ h+ k' |" ^
大手笔 大展览 大平台 大课题 大交通
* I) k2 Y1 U9 ^$ |! F1 _2 o“人”系列
# ]) X& m7 u7 n7 l& j# v/ S保护人 牵头人 带头人 领头人 知情人 调停人 内行人 贴心人 明白人
1 v" q) E- G: N清白人 正派人/ z$ j' w+ U) [3 I8 t% o- Y7 t4 g
“上”系列
' D b; g7 }) g9 J6 G6 K贯彻上求快 准备上求全 安排上求细 动员上求深 学习上求精 讨论上求活) R0 q% W3 s) G* M4 o
督导上求实 实践上求效
( A3 u# J. U" g0 s. [6 V1 N% d“不”系列+ N. v" T% X R* g2 i O4 N
不放松 不松懈 不松口 不动摇 不携带 不遗漏 不脱节 不越位 不捂盖
4 P: P) |) a& p2 e' C& r* r9 s不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响: w2 f( Z9 f- g! l' M
“高”系列
: [4 K$ v7 F4 g2 ^( _高起点高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步' J9 M* _, S" s; W3 z1 J4 O* N
高负荷- r' R: e& ~: y: b
+ ^" H, R" O1 N6 O0 b0 _ |% N- l2 L
5 E( E0 B7 i0 u& H9 K
/ W h# c1 m' ^. z2 W
7 i' v0 |: a" D. ]5 M$ {$ O
/ W# w# U' \* T V1 ]; L. F0 x
1 Z$ J) M5 l+ b5 q# W艰辛、危险、高强度、高压力才能体现警察的职业特征,
9 g* k3 a* B1 b# [顽强、拼搏、不畏惧、不计得失才能显现警察的崇高。
1 y2 X! F$ P# V执法过错、民警违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件四个“零增长”
4 x7 }$ K9 }* _- n6 [公安业务工作、队伍建设三个“零增长”(刑事发案、交通、火灾事故零增长,队伍违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件零增长)目标,
6 y0 A# G( d8 C/ K9 n: w零容忍:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降.+ D) D. T' x3 {2 s
/ w2 V8 p* R3 H( f
5 {* T( Y- |; D4 F: C# S
“枫桥经验”的基本内涵和精神实质:发挥政治优势,相信依靠群众,加强基层基础,把问题解决在基层、解决在当地,减少消极因素,实现和谐平安。
2 J: z/ f! \! m3 m- S& X7 A1 k9 |2 \
“零容忍”:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降。' Q. O$ d2 n4 k0 k% X- h
“数字巡访”的基本内涵:以“大巡访”体系建设为基础,情报信息为主导、科技应用为支撑、主动勤务为保障、“五巡访五检查”为内容,社会资源整合为依托,通过做精警情研判、做强科技应用、做大巡访队伍、做活施巡调度、做细管理督察,实现警务工作的专业化、信息化、动态化、可视化。# O) L Z& B* W$ \% T7 y& ~$ F
“三懂四会”:懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧,会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动。
; n" k1 w/ W$ Z- I- ?1 b建立优化的“T”型知识结构,“T”字中的一横表示有广博的知识面,一坚表示有足够的知识深度它意味着要以广博的知识为基础,紧密结合时代实践,立足本职工作实际,有效地把精力集中到“学以致用”这个最重要的中心上来。
5 H! Y8 Z$ k6 B5 ^7 c7 \7 @8 X# f# {& y2 h' ^ G0 [
做一个富有激情的干部(要有雄心壮志,要勇于突破,要坚忍不拔)
8 H' p4 I! p8 E) {( m, u做一个海纳百川的干部(要勤于学习、善于内省,要和衷共济、携手并进)
3 J& a8 W# K5 {, b) L做一个潜心干事的干部(必须改进作风,必须狠抓落实,必须要有章法)
0 p y5 s. T2 h# c s
$ R3 S5 d9 Y/ E$ a0 z$ Z善中取乐、喜中平乐、怒中静乐、哀中化乐、愁中捡乐,心如止水,万物皆空,
5 [1 ~8 {0 \4 A ~6 H“世事如棋局,不着的才是真理;人生似瓦盆,打破了方见真空”。- m. x& p0 @0 E+ T" Y! |
“在嘲笑中暗喜,在掌声中沉思”6 `2 l4 X3 m( S& H
6 p3 g9 N. t1 F& ^, F: z. X+ }
坚持领导抓、抓领导,确保责任到位1 ]- h+ X4 b! h% o4 y$ {3 j1 k" M- z% E
坚持协作抓、抓协作,确保力量到位
4 u) y, K! ~ D5 r坚持督查抓、抓督查,确保工作到位
, F4 `7 a" `7 e ~
# V$ I% G) }8 H9 s- U1 o5 t不允许我们停留在居安国危的思想状态,必须强化如坐针毡、寝食难安的危险意识;
! U# d$ ~. {, j6 w+ {2 w不允许我们局限于末雨绸缪的工作思路,必须强化如临深渊、如履薄冰的紧迫意识;
% q+ z4 Q" n9 V+ L @3 o不允许我们满足于按部就班的工作节奏,必须强化兵临城下、枕戈待旦的工作状态。* W# v" L/ K; K, E
监所管理格言9 J. c8 A& m4 s0 ]: r9 }8 n
★ 事故出于麻痺,安全源于警惕。 : }! @ v& X6 |; J
★ 没有一个在押人员是值得我们信任的,我们能信任的只有自己。 k( O9 k* a5 e' a J
★ 表现上的平静往往掩盖了事实上的不平静。
4 y+ q* I+ G% Q1 c★ 要让在押人员明白这三句话:“你是什么人,这是什么地方,你应该干什么”。
& W0 B4 @. y% X1 x2 L Y" v★ 平时工作粗心,到头来你换来的肯定是伤心。 Q4 e* w3 e7 ~+ f
★ 在这里没有一刻的放松,只有永远的警觉和责任。
# P: r7 f- C; R★ 贪图小恩小惠,迟早自己犯罪。
$ ~. H) t3 f' a+ I. x★ 安全是我们的工作灵魂,而警惕和责任又是安全的灵魂。 ' r8 n" ] j$ g5 l8 y% o5 M
★ 认真负责一小步,工作进步一大步。
) @; D" ]4 l8 n+ Y; ?★ 对待在押人员的家属,你要知道:“这个世界上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。” % b& s! r4 n3 J2 s# q7 R
★ 不要以为自己是自己亲看到的都是真的,真与假,只有经过调查以后才能做定论。
( ?; ^# D3 i7 i. u. R- n( C0 f★ 眼睛要睁大,私心要变小;警惕要提高;事故要降低。 7 `' `, [. y) g2 f
★ 即便是当一天和尚撞一天钟,也要把自己的钟撞响。- R* \4 B# `: `0 X# N- M
新增:
# X- T, b E5 `; \& G. @& m" u2 V" S
( a1 G% y1 m$ a% z领导讲话稿的标题9 E7 O% H8 ]4 o3 P
一、迎难而上,上半年保稳促调工作取得成效
, F6 q) f. ^: B; }; g& \) }, K+ [# e二、咬定目标,以改革创新精神抓好下半年工作9 l7 [3 T* }1 F8 J
三、振奋精神,以决战决胜信心抓好各项工作落实
3 w4 ~( e. L3 u& p- x' V. _' k% w& L G4 i
一、认清形势、统一思想,切实增强……的责任感和紧迫感- p' u4 E* i/ Q4 u, W# w
二、明确要求、突出重点,扎实推进……的各项工作
) G8 e2 m1 H, O( J/ ?8 J三、强化责任、狠抓落实,确保……各项任务落到实处
; O) P( y1 T4 x. V3 r. O4 _4 i- g3 A9 j* j
一、突出重点,整体推进,全市巡特警工作取得新成效。
, h! t5 _5 |0 ^2 {二、全面分析、科学判断,准确把握当前社会治安形势 y8 {/ ^* ?) k2 [
三、全力以赴、再接再厉,努力开拓巡特警业务工作和队伍建设的新局面- W$ Z( q \3 ^; |" b% Z5 B7 `% N8 _
9 E/ F1 s8 ~% e* i( R一、履行本职,务实进取,……成绩可圈可点. O% g2 _9 U- z/ P/ ^+ [- z+ v
8 @* s/ j8 S# J' Q一、提升境界、真抓实干,努力实现全市法制工作跨越发展。9 P% m3 E% B* ^ I/ y( H
二、统筹全局,全力推进,确保执法规范化建设取得显著效果。9 J6 _( x) A+ g! e; \ k
三、固本强基,加强建设,努力锻造一支高素质的公安法制队伍。8 n8 z, k3 `, ^' |; |( N) \
; n4 f1 n; r/ W7 m- s5 Y1带“位”的词语:定位 站位 越位 错位 缺位 补位,越位的退位,错位的正位,移位,上位,高位,
, B3 l1 x" C" V3 ]% `; D缺位的补位: g7 e$ [; W& g% |
2突出重点,紧抓节点,攻克难点,打造亮点,全力推进某某再上新台阶(新水平); G2 j# E/ B9 A( t9 h
3在杭州1.66万平方公里土地上画出人与自然和谐的水墨丹青,要善用“留白”技法,为生态修复留出更多空间。就像下围棋一样,只有魅力城市和美丽乡村“两个眼”同时活起来,美丽杭州才算名副其实。--这是在求是上看到的一篇杭州生态文明的文章,很生动形象,感觉很美。8 X. F. d; V- H% _! h8 H. e
4企业改革:发展产业,做实资产;权责明确,重在转型;强化管理、夯实基础;重在监督,科学发展
3 O. J' y8 a: N: T+ p9 X5调度会上的讲话小标题:一、要进一步提高思想认识;二、要进一步加大宣传力度;三、要进一步严格督查考核或深化认识;硬化举措 ;强化考核4 }8 b0 v' ~. z: f) _2 p) N
6广泛开展“送戏下乡•服务惠民”、“送书下乡•兴村强乡”、“送树苗下乡•建生态家园”、“春风行•抓民调•创满意”等活动
7 ] E/ I) \2 D; x2 ]) @$ [( Q, M大家给看看,这句话标点有问题没?
! O" Q& e( j& ]: w3 E•这个标点符号,我个人没有见过这么用在文件里面的3 b' W' \& I2 {3 b' M0 Y# P
我也没见过
9 B- U1 b u5 Z$ [: b1 G# w7 e用顿号 代替就可以吧4 W: e( q0 a7 |8 s
只是在会议背景墙,或者会议布置方案之类的有见过/ k! q/ o- R/ ] D: Y
用顿号 代替?+ I2 p$ L! Q6 b# ~
用顿号代替,文章标点显得凌乱
6 |: Z# O; U/ M7 Y% A6 ^个人建议,进攻参考" L* A! l( Q3 L" A) M
7新闻宣传稿例子
: D2 n7 l) ~+ s- T" @+ Y秀美乡村 双“堰”齐飞
( I( E3 ], p- D( ~) g ————XX县XX镇XX村、XX村环境整治侧记
: U% |: a4 `8 W! d 这是一组令人眼前一亮的镜头:; ]: I1 t" l; K' S" E+ l
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镜头一:笔直而宽阔的水泥路,看不见一点泥土和纸屑,路旁的紫薇花争奇斗艳、分外妖娆,农户家垃圾入桶、窗明几净……走进XX县XX镇XX村,宛如置身于一个美轮美奂的大花园。
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镜头二:“你瞧,我们村沟渠的灌溉水清澈见底,用来喝都可以!”8月11日,捧起清洌洌的水洗去脸上的汗水,XX县XX镇XX村4组村妇王小英无比自豪地对记者说。
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# Z$ {' [- C% J. Q 城乡环境综合整治是一件大难事,XX县XX镇XX村、XX村却自我探索,创新举措,将“大难事”办成了“大好事”。近日,在XX镇的XX村、XX村召开了一场形式特别的城乡环境综合整治工作现场会,在参观了这两个村后,XX县委书记刘运定按捺不住内心的激动:“这里就是XX县城乡环境综合整治的样板,甚至超过了攸县,其它村可以来参观学习,XX、XX的经验值得在全县推广!”# y1 F: F @, X1 e# _
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XX、XX这两个村真如刘书记所赞美?口说无凭,眼见为实。8月11日,记者走访XX、XX两村,不得不被这两个村城乡环境整治的创新举措及效果深深折服。3 E/ R3 o1 f1 Y
XX村:
8 t1 `: \5 c5 ]* {/ Q, u “养猪村”变“四化村”5 @$ O; S" d" ^; O) v
矿泉水瓶安静地躺在 “回收物”桶中,绿色的西瓜皮住在“其他物”桶中,纸屑、塑料袋子则放在“可燃物”桶中……8月11日,记者走进XX县XX镇XX村村委书记汤小奇的家中,被这三个分类明确的垃圾桶所吸引,随手揭开桶盖,里面的垃圾严格分类,毫不含糊。
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% _# e, R9 p- Y# T “这样处理起来不麻烦吗?”“不麻烦,垃圾分类处理能变‘魔术’,让生活垃圾不再需要垃圾车拖出村,就地就能将其变没了,你信吗?”面对记者的疑问,汤小奇反而卖了一个关子。 p: Q f- K$ P! p) r& [
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“垃圾就地变没了?怎么可能?”汤小奇微笑着解释:家中的书、报、矿泉水瓶等“回收物”,可定期送废品店或叫人上门收购;果皮、菜叶等“其他物”有的可放到氹里堆沤变成有机肥料种菜、养鱼等;纸屑、塑料袋子等“可燃物”则放置到垃圾焚烧池中烧毁。/ E; L- a7 q" w7 @: ~) E+ K* v4 _: V( S
: n/ s: u U2 H “垃圾混置是垃圾,垃圾分类是资源!”这本是XX村村党委班子开展环境整治的创新理念,现已成为XX村家喻户晓的顺口溜。7 ?/ n3 B3 X4 W9 ]! z4 D. ~
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垃圾分类处置已经成为XX村村民的一种习惯,而由XX县委、县政府、XX镇政府、XX村委共同出资为村民每家每户免费提供的“一氹一池三桶”,成为了实现垃圾分类处置的“好帮手”。: B: |3 X+ _6 ~- s
2 h0 j) p2 O9 n( ] “以前所有的垃圾混合乱扔在家门口,不仅影响了美观,还恶臭不断!”王小英说:“现在有了‘一氹一池三桶’,处理起垃圾方便、科学,家里环境好了,心情也舒畅了不少!”
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$ x8 Z e2 v {9 R i) _2 P" R 党员户牌、评比等级牌、温馨提示牌,为了提高村民环境治理的积极性,XX村村委班子独出心裁,创新制定“三牌”挂在农户的大门前,充分发挥党员的带头示范作用,利用群众的“面子”观念,时时给以提醒,经常抓、抓经常,使环境整治工作深入全村每家每户,使勤搞卫生、保持清洁成为村民的自觉行为。
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. W) X2 S% `6 x0 i8 J! f XX村8组刘全青因为家里外面堆放着垃圾没有处理干净,被评为“不清洁户”,贴上牌子后他觉得不服气,找到汤小奇,汤小奇把他带到“最清洁户”家参观后,他心服口服,回来之后按照要求认真打扫卫生,终于在下一次考评时评上了“清洁户”。; Z3 P6 h* t+ r- i. t% h1 ?
* \) d1 D; e0 ]3 K “村民都爱面子,卫生评比制度一推出,村民环境整治的积极性大大提高!”汤小奇说,XX村卫生评比实行“一月一小评、一季一大评、一年一总结”,这种制度将保障XX村环境综合整治效果有效的保持。
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走在XX村,你会发现不仅农户的“小家”整洁卫生,走在村级公路上溜达,你更会发现XX村环境追求每一个细节的完美。田地间,没有一根杂草冒出、禾苗整齐划一,看上去碧波荡漾,令人心旷神怡;水渠里清水潺潺,不见任何杂物漂浮,透明见底。, a" z5 H1 |& l% Y0 e5 p. h& o
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XX村是XX县有名的养猪大村,全村365户,有130多户养猪。以前因为养猪的废水直接流到沟渠里,使得沟渠常年污浊不堪,臭气熏天。今年,城乡环境整治开始后,XX村村委引导村民将猪粪水直接接入沼气池,村民还自发组织对沟渠里的污泥、杂草进行了处理,使得沟渠换新颜,令人啧啧称赞。
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. P; a8 @* N$ F* ~3 d* o4 x “国家有‘四化’,我们村里也有‘四化’,垃圾处理分类化、马路两旁绿化、田里灌溉自流化、生活环境美化!”这是70岁的刘树泽老人对XX村环境整治的高度评价。/ x4 H% X% K Y2 N: M( V
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XX村:
' B" j+ F: f: a5 T1 G1 L 妇代会充当环境整治“主力军”
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俗话说:“男主外,女主内”。XX县XX镇XX村村委就抓住这一特性,将环境综合治理的“主力棒”交给了妇女,由她们自己发动、自己参与、自己监管,成为“XX”特色。) j( q* u$ q2 H5 h! J, v
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城乡环境综合整治行动开始后,XX村村委会分析认为,村庄环境要美化,还得落实到每户,而每户的环境打理又由当家妇女负责,于是并巧思妙想把村庄环境整治的“重棒”交给了妇代会,怎么治理怎么落实,由她们说了算。6 y( _: m/ F9 z6 o
“要评比他人,首先要搞好自己的‘小家庭’做好示范作用,要不然别人就会不服气!”妇代会评比小组成员刘小红说。8 ~/ {$ U& G% ]* u/ @) j! b" |) g
$ F& e/ s8 f2 Y4 E* o# _( y “妇女们的积极性很高,管理得井井有条,不仅管好了‘小家’,还扮美了‘大家’!”XX村村支部陈书记告诉记者,这一举措不仅减轻了村委的“包袱”,还调动了全民参与的积极性,获得了事半功倍的效果。. h, q/ z i* c" i# _* a0 C( M
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为了促进XX村环境综治的效果,XX村还推出新制度。XX村村委将环境整治分为5片,规定村干部包片负责整治,并每年拿出50%的工资,作为绩效考核,与工资直接挂钩,每一个季度进行片区评选,评选落后2次扣除80%,评选落后3次则全部扣除。扣除的绩效工资则用来奖励卫生监督员、示范户、清洁户。7 r3 U' k3 s: O, X) l/ X: ^ n
( {4 X0 g% a7 ]/ D( E; w “这两项举措因地制宜,牵住了XX村环境整治的牛鼻子,所以取得了事半功倍的效果!”陈书记颇有体会地说,XX村、XX村之所以能在XX县城乡环境综合整治中“独树一帜”,主要还是因为这两个村立足实际、因地制宜、敢于创新。8 s0 T& k. p7 s+ v3 p" p
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“不断思索、勇于创新才有生命力!”刘运定书记深有感概地说,他希望XX县相关部门及乡、镇、村学习“双堰”精神,让XX县城乡环境整治涌现出更多耀眼的全县“样板”,甚至全市“样板”。# c% v- ~' Z( h; m
这个样板不错 k1 h& M* h; u8 a) Z _
很清新的文笔,建议地理环境描写遵循“或远近”或“高低”顺序,文化生活描写要体现意趣横生,做到人与景的和谐一致,政策措施及成绩用词要活泼,点到即止。9 H/ R9 K w$ E/ b8 S
8一、狠抓住房保障工程,再创工作新成绩;二、狠抓住房地产市场培育,迅速适应新形势的要求 三、狠抓房管业务工作,注重探索新举措 四、狠抓机关自身建设,树立单位新形象---县长对房管和住房保障工作在13年的要求,怎么改改,合适呢----都说狠抓不好吧 ----我也觉得太单调了--------第三条第一句太大 ----建议用 紧紧抓住。。。。这一基础(关键、重点),。。。。句式0 Q7 r6 b! Z7 S* D c y
9各位领导,2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是为全面建成小康社会的攻坚一年,为此,做好宣传思想工作使命光荣,意义重大。下一步我们将···你看一下这句通顺不?
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/ g" L& K& b' b不用站这么高度吧2 X" _6 [& j" h4 I' Z: \
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加一句,2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是为全面建成小康社会的攻坚一年,宣传工作能为彻落的十八大,建设小社传递好声音,聚集正能量,因些,做好宣传思想工作使命光荣,意义重大3 C! d% ~8 k5 T* Y, v
10思想宣传工作汇报标题+ L) O) A* B; Q+ Z
一、理论武装工作扎实有效。二、新闻宣传工作主动有力。三、社会主义核心价值体系建设稳步推进。四、精神文明创建工作深入开展。五、文化事业和文化产业健康发展。六、宣传思想文化系统干部队伍建设进一步加强。
]) W" b( N' V1 w11党员干部必须卷起袖子,甩开膀子,潜心谋事,扎实干事,用心成事。以“钉钉子”的精神,前后相继,一以贯之地干,勤俭节约、务实高效地干,团结和谐、齐心协力地干,身先士卒、以身作则地干
+ O- d. p% Y* v. ]各级各部门要用创新的思维、改革的思路、市场的办法、科学的机制,破解发展中遇到的各种难题。
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( o+ d8 @7 k+ o5 a+ @4 M+ N8 U抓理论学习,加强思想政治建设,共识聚起来
( X! J" _: s, Z, L9 P. U抓作用发挥,加强执政能力建设,红旗飘起来0 x1 V, C/ u; Q' j7 d
抓跨越发展,实施先锋工程,生机活力迸发出来
7 x( w; a4 R7 Q: v/ x9 Y抓以人为本,推进“四群”教育活动,党群关系密切起来
* c$ g+ ]& ]) V! a9 M" o6 X抓夯实基础,开展基层组织建设年活动,组织强起来3 v4 o) b1 W9 y1 v5 A3 e
抓廉政勤政,开展纯洁性教育,园区软环境提起来
( w/ @9 I, Y2 o$ ~5 ]7 I- j抓活动开展,进一步加强精神文明建设,群团组织品牌亮起来/ v/ q4 I, S8 U) G
抓理论学习,加强思想政治建设,共识聚起来+ {* w9 o! M! y0 c# s2 n. E
抓作用发挥,加强执政能力建设,红旗飘起来) c# b7 k* J9 c' E
抓跨越发展,实施先锋工程,生机活力迸发出来
4 Z! q" J( ?6 R9 N0 n0 J抓以人为本,推进“四群”教育活动,党群关系密切起来( [- ?) [7 S5 a( ]- V& f
抓夯实基础,开展基层组织建设年活动,组织强起来; Z. d8 h; ], p
抓廉政勤政,开展纯洁性教育,园区软环境提起来6 `9 R0 P; f! l$ k
抓活动开展,进一步加强精神文明建设,群团组织品牌亮起来
$ t- v! F! x7 R% t9 g) `13、为官应立公仆志,从政最贵爱民心。$ ]: N9 A$ e7 d4 W; e! ~
2、树药监之卫士形象,立药品之安全有效。
9 w7 H5 \( |; X3、食品药品,民生之根本,马虎不得!勤政廉政,为官之基石,焉能懈怠。
* h9 `8 X1 j% o8 H" F2 A4、以谨慎之心对待权力,以淡薄之心对待名利,以警惕之心对待诱惑。3 n# }5 d7 H. g" `
5、干清廉药监事,做清正药监人。( }2 S9 b2 a m6 L2 A7 W+ c* ~3 v
6、赤胆忠心为党,监管执法为民。
7 [9 w" N7 p; e2 [7、严格自律出廉政,服务创新谋发展。
) W9 q; R7 ]2 v# X0 G8.食品,药品,人品,品连药监人清风正气;
8 z1 O# Z! [5 W4 L1 }党心,民心,良心,心系老百姓生命健康。
/ X# Q7 U- y0 q _+ n# N9、不为功名利禄累,甘做平凡药监人。
6 b ^/ [/ J; q) f10、食品药品安全乃天大之事,勤政善政廉政属事业之本。
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要顶得住歪风,耐得住艰苦,抗得住诱惑,始终管住自己的手,管住自己的脚,管住自己的嘴,自觉做到不仁之事不为,不义之财不取,不正之风不染,始终做到守身如玉、守口如瓶、守纪如铁' G; Z+ A% P/ ], H+ {7 X5 ^
15要勇于担当,一抓到底强化执行;要勇于突破,一鼓作气攻坚克难;要敢于尝试,一往无前大胆创新;要敢于超越,一马当先夺旗争星;要强化服务,一以贯之优化环境;要强化团结,一心一意共谋发展。
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* G4 E. n! o* n0 C- [% t* Q; h2 S( C7.????抓技改。县科技局要充分发挥技改专项资金的导向和激励作用,引导企业持续加大科技研发投入,以规模企业、优势企业为主体,加强与科研院校的合作,促进企业利用先进技术、改进生产工艺,提高自主创新能力和产品的市场竞争力。
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产研结合抓技改
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多措并举抓技改 |